据孟新华所知——
有一些在国企工作的年轻干部，依靠父辈的关照——
升迁很快。
甚至，有的能在三十岁之前，就爬到正处的位置。
但是，这种依靠背景和关系爬上去的年轻干部。
根本坐不稳屁股下的位置。
在国企，虽然表面上看，大家似乎都很和气。
但其实，人事斗争是非常激烈的。
如果你没有相关能力——
却占据高位。
就极有可能会引起其它人明里暗里的算计。
由于能力不够，加上缺乏为官经验。
这些爬得快的年轻干部，通常很快就会跌落尘埃。
甚至，在残酷的打击下，一蹶不振。
不得不灰溜溜的离开任职的企业。
所以，在国企发展，如果能力不足。
只是靠关系谋得高位。
就很可能会导致——
升得越高，也就跌得越惨。
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